交替使用武将是提升战斗灵活性的核心策略。武将的替换不仅需要根据战场需求调整，还需考虑属性互补与技能联动。进入阵容界面后，玩家可直接点击已上阵武将进行更换，或通过武将库选择新武将覆盖原有位置。替换时需注意主将位置的优先级，通常一号位承担控制或核心输出职能，五号及六号位因出手顺序靠后，不适合放置关键输出角色。合理利用布阵规则，例如步兵盾兵限于前两格，弓手谋士限于后两格，骑兵则可自由布局，能有效优化阵型结构。
交替武将的核心逻辑在于资源分配与战力平衡。重复武将可通过进阶提升星级，或作为化神材料强化特定武将，但需避免盲目消耗。分解重复武将获取的武魂可用于技能升级，而仙盟贡献则能换取稀有资源。对于主力阵容，建议保持武将等级与进阶程度均衡，避免单一武将过度强化导致团队短板。同时需关注武将羁绊关系，例如吕蒙与陆逊的合击技能能对后排造成高额灼烧伤害，此类组合需优先保留。
实战中交替武将需结合敌方特性动态调整。面对高爆发阵容时，可替换曹操等防御型武将提供减伤与控制；对抗持久战则需加入华佗等治疗角色。觉醒系统的存在使部分武将在特定条件下获得质变，例如张辽的突袭技能可触发额外行动回合，此类武将应作为战术核心保留。演武场等玩法中需根据地形与敌人位置调整阵容，例如利用草丛隐身机制搭配高爆发武将实现突袭。
资源管理是长期交替使用武将的基础。优先培养2-3名主力武将作为阵容核心，其余位置根据版本环境灵活轮换。参与限时活动获取的万能碎片可用于定向补强弱势武将，而天命系统等养成模块需集中资源培养核心角色。需注意，频繁更换武将可能导致资源分散，建议制定长期培养规划，例如初期专注蜀国阵容，中期逐步混搭群雄武将以扩展战术维度。最终目标是构建兼具稳定性与应变能力的多套阵容方案。
